Föderaalse miinimumpalga teenib rohkem naisi kui mehi

Pewi uurimiskeskuse analüüsitud USA tööstatistika büroo andmetel töötab oluliselt rohkem naisi kui mehi, kes maksavad miinimumpalka või vähem. Mehed moodustavad suurema osa USA tööjõust kui naised (53–47%). Kuid nende hulgas, kes teenivad miinimumpalka või vähem, on 62% naised ja 38% mehed.


Rohkem naisi kui mehi maksab neile miinimumpalka või vähemKongress arutab föderaalse miinimumpalga (praegu 7,25 dollarit tunnis) tõusu, ideed, mida Ameerika avalikkus toetab tugevalt. Eelmisel nädalal ei õnnestunud Senatis edasi liikuda Valge Maja poolt toetatud seaduseelnõuga, mis tõstaks föderaalse miinimumpalga 10,10 dollarile. (Vahepeal on 21 osariigis ja mõnes linnas miinimumpalk kõrgem kui föderaalne miinimum.)

2012. aastal oli naiste tunnitasu 84% meestest - see tähendab, et naised teenisid umbes 84 senti iga meeste teenitud 1 dollari eest, sooline palgalõhe oli 16 senti, vastavalt Pewi uurimiskeskuse aruandele.

Tundide järgi makstavate töötajate hulgas tegi 2013. aastal föderaalse miinimumpalga või vähem seda umbes 5,4% naistest (2,1 miljonit töötajat). Meeste puhul on see osakaal 3,3% ehk 1,2 miljonit töötajat. (Mõnele inimesele võidakse maksta alla föderaalse miinimumpalga, ka neile, kes teevad näpunäiteid.) Erinevus on vähenenud alates 1979. aastast, kui föderaalse alampalga või vähem palganud tunnitöötajate osakaal oli naistel 20,2% ja meestel 7,7%.

Suurim lõhe on noorte naiste ja meeste vahel. 20–24-aastastest tunnitöötajatest tegi föderaalse miinimumpalga 2013. aastal 10,0% naistest või vähem, võrreldes 5,8% meestega. Võrdluseks: sooline lõhe vanemate töötajate puhul väheneb. 30–34-aastastest tunnitöötajatest tegi föderaalse miinimumpalga või alla selle 4,0% naistest, võrreldes 2,7% meestega. 60–64-aastaste töötajate seas töötavad naised ja mehed võrdselt tõenäoliselt föderaalse alampalga alusel - 2013. aastal töötas 1,5% naistest, võrreldes 1,2% meestega.


& feature = youtu.be